Оригинал материала
Теплица на форуме «IT карьера 2.4»
16 февраля в Санкт-Петербурге состоялся форум «IT карьера 2.4», организованный группа компаний Kortec. Среди участников были такие компании, как Epam, OpenWay Group, E-legion, Intel, Электрон, T-Systems, СофтБаланс, Институт сетевых технологий, Oracle и другие. Теплица предложила свое видение удаленной работы по интересным техническим проектам для программистов.
Форум «IT карьера 2.4» посетило более 5000 человек. Большинство – студенты технических вузов города и молодые специалисты. Некоммерческий сектор был представлен на Форуме проектом «Теплица социальных технологий» (TeST), который искал на форуме волонтеров pro bono и партнеров для проведения семинаров и тренингов в сфере IT для НКО. Проект «ТеST» был, в основном, интересен студентам младших курсов в качестве стажировки.
Исходя из наших наблюдений, следует несколько выводов, с которыми, безусловно, можно не согласиться, но которыми мы бы хотели, тем не менее, поделиться:
Если предположить (а я думаю, что в какой-то мере это так и есть), что Форум представляет собой некий микросрез того, что происходит сейчас в IT-индустрии в России, можно констатировать — засилье и господство корпоративной направленности и корпоративной идеологии во всем, начиная, от подбора клиентов, выбора технологий и заканчивая тимбилдингом.
Чем гордятся компании, представленные на выставке — своими репозиториями на гитхабе? Новым собственным фреймворком? Своими спикерами на какой-нибудь крупной, желательно международной конференции? Это они предлагают своим будущем сотрудникам? Ничуть не бывало — они предлагают «удобный офис в центре», портфель клиентов «в числе которых крупные банки, корпорации, госучреждения (ненужное зачеркнуть)» и бесплатный кофе (неужто и вправду бесплатный кофе — это верх мотивации?).
На фоне всего этого надо сказать, инициативы Теплицы (открытое ПО и технологии, распределенные команды, возможность реализовать свои идеи, проектная работа, обмен опытом и образовательные мероприятия) выглядели несколько «неформатно». Тем интереснее наблюдать, как реагируют люди на такой вот «неформат»… и знаете, я думаю, некоторые откликнулись… не могу сказать, что это был массовый энтузиазм, думаю, такие вещи никогда не бывают массовыми… но убеждена, что зерна сомнений («а действительно ли мне нужен только бесплатный кофе») мы заронили 🙂
Анна Ладошкина, автор статей, разработчик
Теплица социальных технологий
Что касается компаний, то ситуация выглядела более оптимистично: несколько компаний были заинтересованы в проведении IT-тренингов для НКО по управлению наполнением сайта (контент-менеджменту), найму персонала, работе с сервисами видео, основам программирования. Также обсуждались вопросы информационного сотрудничества.
Сейчас Центр РНО – представитель «ТеST» в Санкт-Петербурге проводит переговоры с представителями заинтересованных компаний. Уже сейчас в Центре РНО можно записаться на семинары для некоммерческих организаций, заинтересованных в своем IT-развитии.