За десять лет ее штат уменьшится на треть

"Почта России" задумала самое масштабное за последние годы сокращение персонала. Согласно проекту финансовой модели предприятия, подготовленной The Boston Consulting Group (BCG), ее штат за десять лет будет сокращен с 350 тыс. до 276 тыс. человек. Увольнения не затронут почтальонов, а коснутся людей, работающих на низкоквалифицированных рабочих местах, уверяют в "Почте России".

Предыдущая фотография

Следующая фотография 1 / 2

Рисунок: Коммерсантъ / Виктор Чумачев

Фото: Коммерсантъ / Денис Вышинский

В 2018 году численность персонала ФГУП "Почта России" сократится на 19,5%, до 295,8 тыс. человек, следует из проекта BСG (есть у "Ъ"). А через десять лет, к концу 2023 года, штат будет сокращен на 27,7%, до 276,7 тыс. человек. Источник, близкий к "Почте России", подтвердил, что менеджмент ФГУПа и Минкомсвязь планируют к 2023 году сократить порядка 70 тыс. сотрудников "Почты России". К 2018 году планируется "определенное сокращение штатной численности "Почты России"", сказал "Ъ" замглавы Минкомсвязи Михаил Евраев. "Уменьшение численности персонала будет не потому, что кого-то уволят, а в силу сокращения пустых вакансий в результате выхода сотрудников на пенсию",— пояснил он. В то же время на предприятии в два раза будет повышена зарплата. В соответствии с обсуждаемым проектом стратегии "Почты России" в 2018 году она составит 37 тыс. руб., добавил замглавы Минкомсвязи. При этом планируется, что производительность труда на "Почте России" за счет автоматизации процессов и повышения квалификации сотрудников вырастет в 2,3 раза, сказал Михаил Евраев.

Как "Почта России" расстается с прошлым

"В горизонте пяти-десяти лет мы ожидаем уменьшения численности сотрудников. Эти изменения обусловлены демографическими факторами, так как сейчас около 30% сотрудников предпенсионного и пенсионного возраста",— передал "Ъ" гендиректор "Почты России" Дмитрий Страшнов. По его словам, одновременно с этим в результате модернизации инфраструктуры и автоматизации технологических процессов будут высвобождаться низкоквалифицированные рабочие места, но более низкими темпами, чем достижение сотрудниками пенсионного возраста. Это будет создавать дефицит высококвалифицированных, а значит, более высокооплачиваемых рабочих мест, добавил он. "Таким образом, сокращение персонала не планируется. Особенно это касается операторов почтовых отделений и почтальонов, где нам необходимо повышать качество обслуживания",— добавил господин Страшнов. В секретариате профильного вице-премьера Аркадия Дворковича не прокомментировали информацию о планах по сокращению персонала почты.

В 2013 году выручка "Почты России" составила 133 млрд руб., а средняя зарплата — 16,7 тыс. руб., следует из годового отчета ФГУПа. Производительность труда составила 381 тыс. руб. на человека. Согласно проекту финмодели предприятия, в 2018 году выручка почты вырастет на 36%, до 207 млрд руб.; средняя заработная плата поднимется на 42%, до 29 тыс. руб. в месяц, а производительность труда — на 51%, до 780,4 тыс. руб. на человека. Весной глава Минкомсвязи Николай Никифоров предлагал правительству повысить оклад гендиректора "Почты России" с 250 тыс. руб. в месяц "до среднерыночного уровня", который, по данным PwC, составляет 3,7 млн руб. в месяц.

Как "Почта России" спешит с востока

У Почтовой службы США (USPS), выручившей в 2013 году $67,3 млрд, производительность труда составила $108,9 тыс. на человека. Это в десять раз выше, чем на "Почте России". Впрочем, штат USPS в 1,7 раз превышает численность персонала "Почты России". К концу 2013 года общая численность сотрудников USPS составляла 618 тыс. человек. В минувшем году для снижения издержек USPS уволила 37 тыс. постоянных сотрудников и наняла вместо них 26 тыс. работников с временным контрактом, почасовой оплатой и без значимых льгот. Годовой доход гендиректора USPS Патрика Донахоу составил $436,5 тыс. Выручка британской Royal Mail за 2014 финансовый год, закончившийся 31 марта, составила £9,4 млрд. Производительность труда Royal Mail составила £56,4 тыс. на человека (в 8,7 раз больше, чем на "Почте России"). Штат Королевской почты составлял 167,7 тыс. сотрудников. С марта компания начала переговоры с профсоюзом работников о сокращении 1,3 тыс. сотрудников. Годовая зарплата гендиректора Royal Mail Мойи Грин составила £498 тыс.

Владислав Новый, Мария Коломыченко

"Почте России" прописали сокращения