Российским чиновникам разрешили «ошибаться» в декларациях

Минтруд РФ выпустил «Методические рекомендации по привлечению к ответственности государственных (муниципальных) служащих за несоблюдение ограничений и запретов, установленных в целях противодействия коррупции».

Согласно документу, недостоверная информация в поданных чиновником «антикоррупционных» декларациях не является нарушением, которое должно приводить к увольнению виновного.

По данным «Известий», методичка разослана по государственным ведомствам для использования в работе.

По документу, уточняет газета, серьёзного наказания не последует, если величина ошибки составила менее 20% годового дохода семьи госслужащего.

Также не будет наказываться ошибка, которая «не образует коррупционного проступка». К примеру, если декларация составлялась на основе других документов с неточностями (например, банк выдал недостоверную выписку со счёта).

Сокрытие от декларирования дорогостоящих подарков также не станут препятствием карьере госслужащего, пишет издание.

Методические рекомендации Минтруда разделили все коррупционные нарушения на 3 группы.

Первая – значительные проступки, за которые должно последовать увольнение «в связи с утратой доверия», вторые – «малозначительные» и «несущественные» проступки, за которые чиновник может отделаться замечанием или выговором.

Как отмечает издание, сокрытие данных о счетах, на которых лежит менее 10 тыс. рублей, а также не указание в декларации дохода от продажи автомобиля дешевле 300 тыс. рублей, согласно методичке, не считаются существенными.

Если чиновник не уведомил руководство о попытке подкупа – этот проступок также не будет считаться значимым, пишет издание.

Наказание за отказ чиновника декларировать дорогие подарки, которые тот получил, также не предусмотрено методическими рекомендациями Минтруда.

Отдельно перечислены случаи, которые вообще «не образуют коррупционного нарушения» и не влекут взысканий.

Так, по данным газеты, чиновник избежит санкций, если не смог составить и подать антикоррупционную декларацию в связи с форс-мажорными обстоятельствами: военными действиями, пожаром или наводнением.

Эксперты, опрошенные изданием были возмущены, что такой важный документ принимался без участия профессионального сообщества.

«Известия» отмечают, это первые методические рекомендации по борьбе с коррупцией, выпущенные Минтрудом. Они обязательны к применению всеми ведомствами для «обеспечения единообразного подхода к назначению дисциплинарных взысканий».

Правом на выпуск такого документа, «касающегося реализации требований федеральных законов» Минтруд был наделён в марте 2015 года указом Президента РФ № 120 «О некоторых вопросах противодействия коррупции», поясняет газета.