В Минфине предложили повысить НДС и увеличить нагрузку на зарплатный фонд

В Министерстве финансов РФ предлагают с 2017 г. взимать страховые взносы со всего зарплатного фонда по единой ставке 29%.

Как сообщают «Ведомости», к 2019 г. ставку планируется довести до 26%.

Кроме того, пишет газета, министерство разработало и альтернативный вариант: в 2017 г. повысить НДС до 20%, 10-процентную льготную ставку поднять до 12%, а с 2019 г. начать увеличивать ее на 2 процентных пункта в год, пока она не сравняется с 20%.

По словам специалистов, уже в 2017 г. от операции можно получить в бюджет почти 600 млрд руб., в 2018 г. еще 400 млрд, а в 2019 г. еще 200 млрд.

Как говорят чиновники, предложения Минфина прорабатывались 19 сентября на совещании у первого вице-премьера Игоря Шувалова, но решений пока нет.

В настоящий момент работодатели платят в Пенсионный фонд 22% с зарплат, не превышающих 796 тыс. руб. в год, и 10% при превышении этой суммы.

Взнос в Фонд социального страхования составляет 2,9% с заработков до 670 тыс. руб. в года, в Фонд медицинского страхования – 5,1% со всей зарплаты.

Базовая ставка НДС составляет 18%. Ряд товаров и услуг облагается НДС по льготной ставке в 10%, а для некоторых видов деятельности применяется нулевой НДС.