Экс-сотрудники решили судиться с Google за «остракизм» белых мужчин

Бывшие сотрудники Google Джеймс Дамор и Дэвид Гудман подали на своего экс-работодателя в суд — в иске, поступившем в Верховный суд Санта-Клары в Калифорнии, утверждается, что компания дискриминирует сотрудников по принципу цвета кожи и «консервативных» политических взглядов, сообщает Reuters.

В иске говорится: «Деймор, Гудман и другие пострадавшие были подвергнуты остракизму, ущемлению достоинства и наказанию за политическое инакомыслие, а также за грех появиться на свет белым мужского пола». По заявлению истцов, Google устанавливает «квоты для найма на должности женщин и представителей различных меньшинств».

Джеймс Дамор и Дэвид Гудман требуют выплаты компенсации за «необоснованное увольнение», а также просят суд обязать Google прекратить политику дискриминации в отношении «работников консервативных взглядов, в том числе тех, кто поддерживает президента США Дональда Трампа».

Представители Google заявили, что «с нетерпением ждут момента, когда компания сможет защититься».

По данным СМИ, Деймор был уволен из Google после того, как распространил среди сотрудников компании записку о «биологических различиях» между мужчинами и женщинами, которые якобы мешают женщинам работать в технической сфере. Гудмана уволили после конфликта с коллегой-мусульманином, поскольку заявления Гудмана в его адрес сочли обвинением в причастности к терроризму, обоснованным лишь религиозными взглядами сотрудника.